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Título

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Gestor Administrativo

Descrição

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Estamos à procura de um Gestor Administrativo dedicado e experiente para supervisionar e coordenar as operações administrativas da nossa organização. O candidato ideal terá habilidades excepcionais de organização, comunicação e liderança, garantindo que todos os processos administrativos sejam executados de forma eficiente e eficaz. Este papel é fundamental para apoiar as diversas áreas da empresa, facilitando a comunicação interna e externa, gerenciando recursos e assegurando o cumprimento das políticas e procedimentos estabelecidos. O Gestor Administrativo será responsável por planejar, dirigir e coordenar atividades administrativas, além de implementar melhorias contínuas para otimizar o funcionamento da empresa. É essencial que o candidato possua conhecimento sólido em gestão de documentos, controle financeiro básico, recursos humanos e tecnologia da informação aplicada à administração. A capacidade de resolver problemas, tomar decisões estratégicas e trabalhar em equipe são competências indispensáveis para o sucesso nesta função. Se você é proativo, organizado e possui uma visão ampla dos processos administrativos, esta oportunidade é para você.

Responsabilidades

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  • Gerenciar e supervisionar as atividades administrativas diárias.
  • Coordenar a equipe administrativa e distribuir tarefas.
  • Garantir o cumprimento das políticas e procedimentos internos.
  • Controlar o fluxo de documentos e informações.
  • Apoiar na elaboração e controle do orçamento administrativo.
  • Manter comunicação eficaz com outras áreas da empresa.
  • Implementar melhorias nos processos administrativos.
  • Gerenciar contratos e fornecedores.
  • Organizar reuniões e eventos internos.
  • Preparar relatórios gerenciais para a diretoria.

Requisitos

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  • Formação superior em Administração, Gestão ou áreas relacionadas.
  • Experiência comprovada em gestão administrativa.
  • Conhecimento em sistemas de gestão empresarial (ERP).
  • Habilidades avançadas em MS Office.
  • Capacidade de liderança e trabalho em equipe.
  • Boa comunicação verbal e escrita.
  • Organização e atenção aos detalhes.
  • Proatividade e capacidade de resolver problemas.
  • Conhecimento básico em finanças e contabilidade.
  • Disponibilidade para trabalhar em horário comercial.

Perguntas potenciais de entrevista

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  • Quais são suas experiências anteriores em gestão administrativa?
  • Como você lida com prazos apertados e múltiplas tarefas?
  • Descreva uma situação em que você implementou uma melhoria administrativa.
  • Como você gerencia conflitos dentro de uma equipe?
  • Quais ferramentas de gestão você domina?
  • Como você prioriza suas tarefas diárias?
  • Você tem experiência com controle orçamentário?
  • Como você garante a conformidade com políticas internas?
  • Qual sua abordagem para comunicação interna?
  • Como você mantém sua equipe motivada?